تطبق هذه السياسة اعتباراً من تاريخ الأول من شهر تشرين الاول لعام 2020 ولن يتم الاعتراف باي مقيم بقصد الاختصاص الا إذا كان يتدرب في مشفى معترف به اعترافاً تاماً أو شرطياً. وبعد انقضاء المهلة المحددة لتنظيم عمل المقيمين يصنف كل طبيب مقيم لا يلتزم بمعايير هيئة الاختصاصات كمزود خدمة طبية ضمن المنشأة التي يعمل بها وليس كمقيم بقصد الاختصاص وبذلك لا يحصل على شهادة الهيئة.
لن يتم الاعتراف باي مقيم بقصد الاختصاص الا إذا كان يتدرب في مشفى معترف به اعترافاً تاماً أو شرطياً. ويصنف كل طبيب مقيم لا يلتزم بمعايير هيئة الاختصاصات كمزود خدمة طبية ضمن المنشأة التي يعمل بها وليس كمقيم بقصد الاختصاص وبذلك لا يحصل على شهادة هيئة الاختصاصات.
تُحدد سنوات التدريب بقرار تنظيمي صادر عن الهيئة السورية للاختصاصات الطبية بناء على موافقة مجلس الادارة واقتراح كل مجلس علمي، وذلك حسب متطلبات المنهاج ووفق الأنظمة العالمية المتبعة على أن لا تقل عن أربع سنوات تدريبية في الاختصاصات الأساسية (حسب الجدول الملحق).
تحدد العقوبات للأطباء المقيمين بقرار تنظيمي صادر عن الهيئة السورية للاختصاصات الطبية (حسب الملحق).
تحدد الاجازات للأطباء المقيمين بقرار تنظيمي صادر عن الهيئة السورية للاختصاصات الطبية (حسب الملحق).
تحدد سياسة الامتحانات للأطباء المقيمين بقرار تنظيمي صادر عن الهيئة السورية للاختصاصات الطبية (حسب الملحق).
تقوم اللجنة المركزية للاعتراف والتابعة لهيئة الاختصاصات وبالتعاون مع المجالس العلمية المختصة بتحديد قائمة المنشآت الصحية المعتمدة كمراكز لتدريب المقيمين في الاختصاصات الطبية المختلفة. يتم فرز وتدوير المقيمين على مراكز التدريب بناءً على اقتراح المجلس العلمي المختص بما يتوافق مع البرنامج التدريبي في هيئة الاختصاصات.
للاطلاع على أسماء مراكز التدريب المعتمدة
يتم قبول جميع المقيمين المستجدين من خلال المفاضلة العاملة التي تقيمها الهيئة وفقا للمعايير التالية:
ويتم بعدها فرزهم على المنشآت الصحية وفق خطة التدريب المتبعة والمقرة من المجالس العلمية المختصة.
ويمكن لأي منظمة طبية أو منشأة صحية قبول أطباء مقيمين جدد بقصد الاختصاص للعمل ضمن المنشأة شريطة أن يتم ذلك من خلال المفاضلة التي تقيمها الهيئة، حيث يتم مراسلة الهيئة بغية اتمام ذلك.
يمكن لأي منشأة صحية معترف بها كمركز تدريب التقدم بطلب لقبول أطباء مقيمين قدامى بقصد متابعة الاختصاص للعمل ضمن المنشأة، وفي هذه الحالة يتم توظيف المقيم ضمن المنشأة وفقاً لسياسة التوظيف المتبعة ضمن المنشأة او المنظمة لكن بشرط أن يلتزم الطبيب المقيم بسياسة الدوام والبرنامج التدريبي الخاصة بهيئة الاختصاصات بعد حصوله على موافقة المجلس العلمي المختص واجراء مقابلة له و تحديد سنة الاقامة الخاص به حيث يتم اضافة المقيم على قيود هيئة الاختصاصات.
يحق للمقيم الذي انقطع عن التدريب بشكل كامل أن يتابع اقامته بعد تقديم كافة الاوراق الثبوتية اللازمة التي تثبت تدريبه السابق وفقا للشروط التالية: